ΘΕΜΑ: «Μισθοδοσία αποσπασμένων υπαλλήλων σε γραφεία Περιφερειαρχών και Αντιπεριφερειαρχών».

Μισθοδοσία αποσπασμένων υπαλλήλων σε γρασφεία Περιφερειαρχών και Αντιπεριφρειαρχών

ΘΕΜΑ: Μισθοδοσία υπαλλήλων αποσπασμένων με τις διατάξεις των άρθρων 93 παρ.7 και 182 παρ.8 του ν.3852/10. 

Μισθοδοσία αποσπασμένων υπαλλήλων.

Μισθοδοσία αποσπασμένων υπαλλήλων

Παροχή απόψεων αναφορικά με την πληρωμή δαπάνης υπερωριακής απασχόλησης υπαλλήλων αποσπασμένων σε Γραφεία Βουλευτών κ.λπ

Καθιέρωση υπερωριακής εργασίας υπαλλήλων υπηρετούντων στις Διευθύνσεις της Περιφέρειας Στερεάς Ελλάδας με έδρα τη Λαμία, στις Διευθύνσεις της Π. Ε. Φθιώτιδας, Δημοσιογράφων, Περιφερειακού Συντονιστή Πολιτικής Προστασίας, Επιστημονικών Συνεργατών, Ειδικών Συμβούλων, Ειδικών Συνεργατών και αποσπασμένων υπάλληλων στο Γραφείο Περιφερειάρχη Στερεάς Ελλάδας, του Αντιπεριφερειάρχη Π.Ε. Φθιώτιδας και των Θεματικών Αντιπεριφερειαρχών, για το έτος 2024.

Πληρωμή δαπανών για υπερωριακή αποζημίωση εκπαιδευτικών-αποσπασμένων σε γραφεία Βουλευτών κ.λπ.

Αποδοχές αποσπασμένων υπαλλήλων σε δημόσιες υπηρεσίες και Ν.Π.Δ.Δ,

Μη νομίμη η καταβολή αποζημίωσης υπερωριακής απασχόλησης αποσπασμένων σε γραφειο βουλευτη σε βάρος των πιστώσεων του προϋπολογισμού του  Δήμου.(..) Τούτο διότι, η μισθοδοσία των υπαλλήλων, λόγω της απόσπασής τους στο Υπουργείο Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης και από τη θέση αυτή διάθεσή τους σε Γραφεία Βουλευτών, δε βαρύνει τον προϋπολογισμό του φορέα προέλευσής τους Δήμο …, στον οποίο ανήκει η οργανική θέση εκάστου, αλλά, σύμφωνα με τις ισχύουσες διατάξεις, τον κρατικό προϋπολογισμό, συνακόλουθα και η αποζημίωση υπερωριακής απασχόλησης έπρεπε να βαρύνει τις πιστώσεις του κρατικού προϋπολογισμού. (..) Τα εκτιθέμενα στο ΔΙΠΔΑ/Φ.5027/12/18796/ 22.6.2017 έγγραφο του Τμήματος Εκκαθάρισης Αποδοχών της Διεύθυνσης Προϋπολογισμού και Δημοσιονομικών Αναφορών του Υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης, που επικαλείται ο Δήμος, ότι στην περίπτωση που οι αποδοχές της οργανικής θέσης του αποσπασμένου υπαλλήλου δεν βαρύνουν τον κρατικό προϋπολογισμό, η αποζημίωση για την υπερωριακή απασχόλησή του βαρύνει τον προϋπολογισμό της υπηρεσίας στην οποία ανήκει οργανικά, είναι απορριπτέος,  διότι στηρίζεται σε εσφαλμένη ερμηνεία των μνημονευόμενων ανωτέρω κρίσιμων διατάξεων του άρθρου 20 του ν. 4354/2015, σύμφωνα με τις οποίες, κριτήριο για τη διάκριση του βαρυνόμενου με την αποζημίωση πρόσθετης κατά χρόνο απασχόλησης φορέα είναι αν με τη μισθοδοσία του αποσπασμένου υπαλλήλου βαρύνεται ο κρατικός προϋπολογισμός και όχι αν η οργανική θέση ανήκει σε φορέα από την απασχόληση στον οποίο καταβάλλονται αποδοχές σε βάρος του κρατικού προϋπολογισμού.